Ходатайство с места работы: как написать и что учесть?

Бесплатный чат с юристом: решение ваших вопросов без затрат и хлопот.

Ходатайство с места работы — это документ, в котором работодатель подтверждает, что сотрудник является хорошим работником, и просит о предоставлении ему льгот или преимуществ. Ходатайства с места работы могут использоваться в различных ситуациях, например, для получения кредита, разрешения на выезд за границу или для получения пособия по безработице.

Что такое ходатайство с места работы?

Ходатайство с места работы — это документ, который составляется работодателем на имя уполномоченного органа или должностного лица. В ходатайстве работодатель подтверждает, что сотрудник является хорошим работником, и просит о предоставлении ему льгот или преимуществ.

Как написать ходатайство с места работы?

Ходатайство с места работы должно содержать следующие сведения:

Название организации, в которой работает сотрудник;
ФИО сотрудника;
Должность сотрудника;
Период работы сотрудника в организации;
Характеристика сотрудника, в которой работодатель указывает на его положительные качества и достижения;
Просьба работодателя о предоставлении льгот или преимуществ сотруднику.

Что учесть при написании ходатайства с места работы?

При написании ходатайства с места работы следует учитывать следующие моменты:

Ходатайство должно быть составлено на фирменном бланке организации.
Ходатайство должно быть подписано руководителем организации или уполномоченным лицом.
Ходатайство должно быть заверено печатью организации.

Какие бывают ходатайства с места работы?

Ходатайства с места работы могут быть следующих видов:

Ходатайство о предоставлении кредита;
Ходатайство о разрешении на выезд за границу;
Ходатайство о предоставлении пособия по безработице;
Ходатайство о предоставлении льготы или преимущества сотруднику.

Как подать ходатайство с места работы?

Ходатайство с места работы должно быть подано в соответствующий орган или должностному лицу. Ходатайство может быть подано лично, по почте или в электронном виде.

Пример ходатайства с места работы

**Генеральному директору
ООО «Рога и копыта»
Иванову Ивану Ивановичу

от директора
ООО «Сыр и колбаса»
Петрова Петра Петровича

Ходатайство

Прошу Вас предоставить работнику ООО «Сыр и колбаса» Петрову Петру Петровичу, занимающему должность менеджера по продажам, льготу по уплате транспортного налога.

Петров Петр Петрович работает в ООО «Сыр и колбаса» с 2015 года. За время работы он зарекомендовал себя как ответственный и добросовестный сотрудник. Он неоднократно получал поощрения от руководства за высокие показатели работы.

Петров Петр Петрович пользуется автомобилем для служебных поездок. Он проживает в сельской местности, где общественный транспорт развит слабо. Поэтому использование автомобиля является для него необходимостью.

На основании изложенного прошу Вас рассмотреть возможность предоставления Петрову Петру Петровичу льготы по уплате транспортного налога.

Директор ООО «Сыр и колбаса»
Петров П.П.

20 июля 2024 года**

Выводы

Ходатайство с места работы — это документ, который может оказать помощь сотруднику в получении льгот или преимуществ. При написании ходатайства следует учитывать все необходимые требования и правила.

Загрузка ...
Дежурный Юрист - Адвокат ● Горячая линия юридической помощи. Бесплатная консультация юриста онлайн